Como desenvolver sua equipe gastando pouco: 3 formas para você começar!

Oi, tudo bem? No artigo de hoje falaremos sobre como desenvolver
sua equipe gastando pouco.

Pois a motivação, a evolução de uma equipe é algo de extrema importância para as organizações.


Uma equipe que está num processo constante de desenvolvimento e
percebe isso em sua empresa, é uma equipe mais motivada, que
busca alcançar os objetivos da organização, porque percebe que a
liderança se preocupa diretamente com seu desenvolvimento.

No entanto percebemos que um dos grandes obstáculos no
desenvolvimento de uma equipe é o investimento.

Muitos líderes querem melhorar suas equipes, no entanto, não possuem
muitos recursos para isso.


Por essa razão, colocaremos aqui 3 formas para que o líder consiga
desenvolver sua equipe gastando pouco.


Antes de começarmos a falar de como desenvolver sua equipe
gastando pouco, precisamos refletir sobre a importância do
desenvolvimento de equipes e consequentemente o motivo pelo qual
um líder precisa se preocupar com essa questão.

Por que investir em desenvolvimento?

Um dos motivos é trazer o sentimento de valor para os
colaboradores.

Mostrar a eles que são parte importante da empresa
e por esse motivo estão recebendo investimento por parte da
organização.


Também podemos falar dos resultados financeiros que o
desenvolvimento de uma equipe irá trazer para a empresa. Uma vez

que uma equipe em constante processo de evolução, traz consigo
novas perspectivas.


Alguns dos benefícios de se trabalhar o desenvolvimento de uma
equipe são:
● Inovação;
● Motivação;
● Sentimento de valor;
● Lucros.

Maneiras de desenvolver gastando pouco

Acredito que ficou claro o quanto é importante trabalhar o
desenvolvimento de equipes, a importância disso e os benefícios para
as organizações e funcionários.

Agora vamos ao foco deste artigo…

Como desenvolver uma equipe gastando pouco?

Será que é possível elaborar um processo de desenvolvimento que seja eficaz e ao mesmo tempo viável para a sua organização?

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Palestras Internas

Uma ótima forma de desenvolver sua equipe gastando pouco é com
palestras internas com colaboradores mais experientes.

Dessa forma sua equipe poderá ver alguém que passou por um processo de
crescimento até obter o conhecimento que tem hoje.

Feedback positivo | Vetor Premium

Dê feedbacks de maneira positiva

Dar feedback de maneira positiva, não significa fazer elogios.

Mas sim apontar o que está bom, o pode melhorar e o que está ruim.

De um modo que o funcionário não se perceba desvalorizado, mas
sim, importante.


Mostre que você quer vê-lo crescer e por isso faz tais críticas
dando a ele direcionamento.

Afinal, existe mesmo feedback positivo e negativo? - SIMEON ...

Grupo de estudos

Outra forma é criar um grupo de estudos onde cada pessoas estuda
uma parte de um assunto e através de reuniões esporádicas são
compartilhados estes conhecimentos, discutidos e assim somam-se
habilidades.


Essas foram as três formas de desenvolver uma equipe sem gastar
muito.

Espero que tenha ficado claro que é possível trabalhar o desenvolvimento de uma equipe de forma eficaz sem gastar rios de
dinheiro.


Agora me conta…

Este artigo te fez refletir de alguma forma?


Deixe um comentário abaixo.


Um grande abraço e até a próxima.

Sobre JamesDoorman

Palestrante, Educador Financeiro e pesquisador a mais de 23 anos dos principais segredos das pessoas de sucesso e milionários por todo mundo.

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